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Location

Puerto Rico

Quick overview

The main responsibilities include providing career advice to students and alumni, facilitating connections between employers and students for internships, and guiding students in preparing necessary documentation for professional development experiences. Additionally, the role involves developing workshops and collaborating on marketing strategies for professional development services.

Requirements summary

Candidates are required to have a bachelor's degree from an accredited institution, preferably in Human Resources, Social Work, Psychology, or Communication, along with at least three years of administrative and service experience, ideally in higher education. Bilingual proficiency in Spanish and English, along with strong organizational and leadership skills, is also necessary.

bachelor degreeCoordinationOrganizational SkillsMentoringMS OfficeMarketing StrategiesStudent DevelopmentEvent ManagementTechnology ProficiencyLeadership SkillsCareer DevelopmentBilingual CommunicationAdvisingCustomer Service OrientationPortfolio DevelopmentWorkshop DevelopmentLabor Market Trends

Job description

Asesor (A) de carreras profesionales

Puesto administrativo, a tiempo completo, responsable de apoyar el desarrollo profesional del estudiantado. Asiste en la planificación, coordinación e implementación de los servicios para los estudiantes y egresados, y evalúa los recursos y programas que la unidad ofrece. Promueve una relación sólida entre todos los miembros de la comunidad universitaria que prestan servicios a los estudiantes, incluyendo a la facultad, al personal administrativo y a los empleadores.

  • Educación, experiencias y destrezas requeridas
  • Bachillerato de una institución acreditada, preferiblemente con especialidad en Recursos Humanos, Trabajo Social, Psicología o Comunicación.
  • Conocimiento y manejo de la teoría del desarrollo de carrera, del desarrollo estudiantil, del mercado laboral y de sus tendencias en términos de empleabilidad.
  • Mínimo de 3 años de experiencia administrativa y de servicio, preferiblemente en una institución educativa de nivel superior.
  • Completamente bilingüe (español e inglés), con dominio de la comunicación oral y escrita en ambos idiomas.
  • Orientación al servicio que muestre capacidad para identificar, anticipar y satisfacer necesidades mediante soluciones efectivas.
  • Excelente manejo de los programas de MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
  • Experiencia y pericia en el uso de la tecnología como herramienta clave para agilizar procesos administrativos, de evaluación y toma de decisiones.
  • Habilidades organizacionales y de liderazgo para dirigir eventos especiales y capacidad para redactar y desarrollar presentaciones efectivas.
  • Responsabilidades principales
  • Proveer asesoramiento de carrera a estudiantes y egresados, ofreciendo una variedad de servicios sobre temas relacionados con el desarrollo de una carrera profesional.
  • Ser el enlace entre empleadores y estudiantes en el desarrollo de prácticas profesionales, y ofrecerles mentoría en los procesos y requisitos relacionados con estas experiencias.
  • Guiar al estudiantado a preparar o corregir la documentación necesaria para solicitar experiencias de desarrollo profesional significativas o estudios graduados.
  • Desarrollar y ofrecer talleres sobre temas variados relacionados con la transición hacia una carrera profesional o proseguir estudios graduados.
  • Colaborar en el diseño, desarrollo e implantación de estrategias de mercadeo para difundir entre la comunidad interna y externa las oportunidades y servicios de desarrollo profesional que ofrece la universidad
  • Utilizar y monitorear la plataforma institucional para apoyar al estudiantado en la elaboración de su perfil y portafolio profesional.

Las personas interesadas deben enviar su solicitud en o antes del 18 de mayo de 2026. Para obtener más información sobre la Universidad del Sagrado Corazón, por favor, visite www.sagrado.edu.

Patrono con Igualdad de Oportunidades en el Empleo