Puesto:  Coordinador de Formación (Tiempo Completo)

COORDINADOR DE FORMACIÓN (TIEMPO COMPLETO) DEPARTAMENTO Recursos Humanos CLASIFICACIÓN No Exentos INFORMES A Responsable de Aprendizaje y Desarrollo REPORTES DIRECTOS N/A SALARIO INICIAL $20.00/Hora

Descripción del puesto

• El Coordinador de Formación apoya el programa de aprendizaje del Zoo & Aquarium organizando sesiones de orientación para empleados y voluntarios, y ayudando en otras oportunidades de desarrollo profesional. Este puesto requiere fuertes habilidades interpersonales, atención al detalle y la capacidad de trabajar con un horario flexible, incluyendo fines de semana y horas de noche, en cualquier extremo meteorológico. El Coordinador de Formación también asistirá al Departamento de Recursos Humanos realizando diversas tareas y actuando como respaldo para otros empleados del departamento, asegurando que se puedan desempeñar responsabilidades vitales en caso de ausencia.
• Funciones
• Y
• Funciones
• Esenciales
• DEL
• PUESTO: Funciones
• Porcentaje
• Lidera los procesos de formación de orientación, incluyendo:
• Realizando sesiones de orientación para empleados y voluntarios, bajo la supervisión del responsable de Aprendizaje y Desarrollo.
• Coordinando la logística de la orientación, incluyendo tecnología, transporte, suministros, etc.
• Organizar y mantener los materiales de orientación.
• Proporcionar apoyo continuo a los nuevos empleados durante sus primeros días de empleo.
• Incorporando estrategias para adaptarse a la diversidad de estilos de aprendizaje y necesidades del aula.

• 60% Asiste al Responsable de Aprendizaje y Desarrollo con oportunidades de desarrollo de empleados y voluntarios, incluyendo:
• Mantener todos los registros y cuentas del sistema de gestión del aprendizaje con precisión y coherencia.
• Colaborar con los departamentos para evaluar las necesidades de formación.
• Organizar y/o impartir formación específica de departamento/industria según corresponda.
• Impartir formación relacionada con seguridad y cumplimiento, como charlas mensuales sobre seguridad, así como mantener registros de formación y coordinar recertificaciones según sea necesario.
• Impartir formación en RCP/DEA/primeros auxilios y coordinar todos los aspectos de la formación para otros instructores.
• Apoyar la ejecución de otros programas de aprendizaje y desarrollo según sea necesario.

30% Realiza tareas administrativas y actúa como respaldo para varios roles de RRHH, según sea necesario. 10%

• *Este puesto puede en ocasiones solicitarse para realizar otras funciones o proyectos especiales asignados, que sean lo mejor para el Zoo y Acuario de Kansas City. *Todos los empleados deben ser capaces de desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este puesto y, a solicitud, se realizarán adaptaciones razonables para permitir que los empleados con discapacidad puedan desempeñar las funciones esenciales de su trabajo, salvo que haya dificultades excesivas.
• Requisitos mínimos: 1.
• Educación y formación formal: 1.
• Se prefiere el diploma de bachillerato o equivalente.
• 2.
• Experiencia y habilidades: 1.
• Fuertes habilidades interpersonales y de oratoria.
• 2.
• Fuertes habilidades de comunicación oral y escrita.
• 3.
• Fuertes habilidades informáticas, incluyendo Microsoft Office.
• 4.
• Puede representar a la empresa de manera profesional y positiva.
• 5.
• Se busca experiencia previa en administración o oficina.
• 6.
• Se aceptan habilidades multilingües.
• 3.
• Otros requisitos mínimos: 1.
• Debe tener carné de conducir válido.
• 2.
• Debe ser capaz de trabajar con un horario flexible, incluyendo fines de semana, festivos y horas de tarde, en cualquier extremo meteorológico.
• 3.
• Debe estar dispuesto a obtener la certificación de instructor de RCP/DEA/primeros auxilios.
• 4.
• Hay que pasar un antecedentes y un control de drogas.